22 år med innovation: Et interview med Brian Dehlsen, Milexia Nordics
I år fejrer Milexia Nordics 22 år under ledelse af administrerende direktør, Brian Dehlsen, som grundlagde virksomheden i 2003 under navnet Cabcongroup i Danmark. Fra et lille start-up til en af de førende distributører af elektroniske komponenter i Norden har rejsen været bemærkelsesværdig. Vi har sat os ned med Brian for at høre om virksomhedens udvikling og hans perspektiv på fremtiden.
Hvad fik dig til at starte Cabcongroup tilbage i 2003?
"Jeg ønskede at skabe en virksomhed, der kunne tilføre reel værdi i hele forsyningskæden. Mit mål var at kombinere stærk teknisk ekspertise med et oprigtigt fokus på fremragende kundeservice – og jeg er stolt af, at denne tilgang stadig præger Milexia Nordics i dag."
Hvordan har Milexia Nordics udviklet sig gennem årene?
"Væksten har været enorm. Fra et lille team i Danmark til en fuldt udbygget nordisk virksomhed med et stærkt team i Hongkong har vi udvidet vores produktportefølje, trådt ind på nye markeder og opbygget langvarige relationer med både kunder og partnere. Det, der virkelig skiller sig ud, er den holdånd og dedikation, som er vokset sammen med virksomheden."
Hvad er du mest stolt af?
"Det, jeg er mest stolt af, er ikke kun virksomhedens vækst, men også de mennesker, som har været med på rejsen, og de relationer, vi har opbygget. Gennem mere end 20 år har jeg arbejdet sammen med hundreder af dygtige, passionerede og dedikerede kolleger og samarbejdspartnere, som alle har bidraget til, at virksomheden er, hvor den er i dag. Jeg nyder stadig at arbejde med strategi og finde nye måder at nå vores mål sammen på – og jeg kunne ikke have gjort det uden teamet."
Hvilke udfordringer har formet virksomheden?
"Som alle virksomheder har vi mødt udfordringer – fra markedsudsving til hurtige teknologiske ændringer. De seneste år har vist, at man aldrig helt kan forudsige, hvad der kommer næste gang. Derfor er det vigtigt for os som ledelsesteam at være tilpasningsdygtige og tænke et skridt foran. Hver udfordring har givet os mulighed for at innovere, optimere processer og styrke relationerne med kunder og partnere."
Hvad ser du mest frem til i fremtiden?
"Fremadrettet er jeg spændt på den nye fase, Milexia Nordics vi står overfor. At blive en del af Milexia Group har åbnet nye muligheder, så vi kan udforske nye produkter, samarbejdspartnere og markeder. Der er stort potentiale for vækst, og jeg ser frem til at tage virksomheden til næste niveau sammen med vores dygtige team, samtidig med at vi fortsætter med at skabe værdi for kunder og partnere."
En kultur præget af innovation og samarbejde
Milexia Nordics’ succes bygger på en kultur, der værdsætter innovation, samarbejde og kundernes behov. Brians ledelse har altid været styret af ét princip: "Fokus på mennesker". Denne tilgang har hjulpet virksomheden med at navigere i udfordringer, fejre succeser og opretholde stærke partnerskaber i hele Norden.
Fejring af milepæle og blik mod fremtiden
Når Milexia Nordics fortsætter sin vækst i 2025, er virksomheden stadig dedikeret til innovation, kundeservice og udvidelse af sin tilstedeværelse i elektronikbranchen. Brians vision og engagement sikrer, at virksomheden er godt rustet til fremtiden, samtidig med at den bevarer de værdier, som har skabt dens succes.
"Det har været en utrolig rejse, og jeg glæder mig til at se, hvad vi kan opnå i fremtiden." – Brian Dehlsen
Følg virksomhedens LinkedIn for seneste nyheder, opdateringer og kommende projekter her.
BREAKING