23948sdkhjf
Log ind eller opret for at gemme artikler
Få adgang til alt indhold på Electronic Supply

3F: Pæne lønstigninger i industrien

Mange 3F'ere i industrien kan glæde sig over, at årets forhandlinger giver lønstigninger på 2-3 %. Det er betydeligt bedre end de seneste år.




















Fakta: Udvalgte lokalaftaler på Industriens Overenskomst - forhandlet på plads forår 2011























Krisen er ved at lette i industrien, og det sætter sit præg på de lokalaftaler, som 3F i disse tider forhandler på plads rundt omkring i de danske virksomheder. Fagforbundet oplyser på sin hjemmeside, at der er tale om ganske pæne lønstigninger – mange steder på 2-3 %. - De lokale 3F'ere accepterer ikke et nej til lønstigninger. Det er en klar forskel i forhold til de seneste år, hvor krisen har meget snævre rammer for, hvor meget man kunne hive hjem i lønstigninger. Der er en opfattelse af, at krisen er ved at være et overstået kapitel, siger Bjarne Mortensen, forhandlingssekretær i 3F's Industrigruppe. Blandt virksomhederne med nye lokalaftaler er køkkenproducenten JKE Design, hvor 3F’erne har fået 2,5 kroner mere i lønningsposen, hvilket svarer til en stigning på 2 %. Ifølge 3F findes der ingen central opgørelse over de aftaler, som lokale tillidsfolk har fået forhandlet hjem her til foråret. Coca-Cola: 3 kr. (i timeløn) - 3 % Yara Praxair: 2,75 kr. - 2 % Fuglsang Bryggeri: 3,75 kr. - 2,5 % Postdanmark Transport: 2,48 kr. - 2 % (Indgået 2010) Aalborg Portland: 3 kr. - 2,5 % Cargo Pac: 3,50 kr. - 2,5 % Jarnes: 3 kr. - 2,5 % Gandrup Teglværk: 4 kr. - 2,5 % JKE Design: 2,5 kr. - 2 % S+B: 1,50 kr. – 1 % (eksl. bonus) Mekoprint: 1,25 kr. – 1 % Schur Flexible: 2,5 kr. – 1 % (næste år: 5 kr. – 2 %)
BREAKING
{{ article.headline }}
0.058